Konkurs na stanowisko-Asystent (post-doc) (K/M/X)” w Pracowni Neurofarmakologii i Epigenetyki Zakładu Farmakologii Uzależnień Instytutu Farmakologii im. Jerzego Maja Polskiej Akademii Nauk

Uprzejmie informujemy, że konkurs na stanowisko Asystenta (post-doc) (K/M/X) w Pracowni Neurofarmakologii i Epigenetyki Zakładu Farmakologii Uzależnień IF PAN został rozstrzygnięty. Wybrana została Pani Joanna Szramel.

Celem konkursu jest wyłonienie kandydata na stanowisko „asystenta (post-doc) (K/M/X)” w Pracowni Neurofarmakologii i Epigenetyki Zakładu Farmakologii Uzależnień Instytutu Farmakologii im. Jerzego Maja Polskiej Akademii Nauk (dalej IF PAN lub Instytut) do prowadzenia badań naukowych w ramach realizacji projektu Narodowego Centrum Nauki OPUS 28, nr UMO-2024/55/B/NZ7/02215, pt. „Pozycjonowanie receptora węglowodorów aromatycznych (AhR) jako nowego celu w farmakoterapii sporadycznej postaci choroby Alzheimera: weryfikacja neuroprotekcyjnych właściwości selektywnego modulatora receptora w mysich i ludzkich modelach choroby„.

Opis tematyki badawczej:

Choroba Alzheimera (AD) to wyniszczająca choroba neurodegeneracyjna prowadząca do demencji i innych zaburzeń, takich jak afazja i apraksja. Światowa Organizacja Zdrowia (WHO) szacuje, że na całym świecie na demencję cierpi ponad 50 milionów ludzi, przy czym AD stanowi 60–70% wszystkich przypadków. W przeciwieństwie do rodzinnej (dziedzicznej) postaci AD, której symptomy występują stosunkowo wcześnie, sporadyczna postać AD charakteryzuje się późnymi objawami i stanowi ponad 95% wszystkich przypadków. Obecny projekt dotyczy dwóch głównych wyzwań związanych z AD, którymi jest ustalenie etiologii sporadycznej postaci AD, a także odkrycie leków modyfikujących przebieg choroby lub skutecznie ją leczących. Po pierwsze, na podstawie danych epidemiologicznych i eksperymentalnych, w tym również naszych badań, a także badań asocjacyjnych całego transkryptomu, doszliśmy do wniosku, że receptor węglowodorów aromatycznych (AhR) jest ważnym czynnikiem w etiologii sporadycznej postaci AD i  nowym celem terapeutycznym. Po drugie, postawiliśmy hipotezę,
że osłabienie szlaków sygnałowych receptora AhR spowoduje efekt terapeutyczny w mysich i ludzkich modelach sporadycznej postaci AD. Po trzecie, zaproponowaliśmy nowe podejście terapeutyczne wobec sporadycznej postaci AD, które polega na zastosowaniu selektywnego modulatora AhR, co ma służyć  osłabieniu szlaków sygnałowych receptora, a w konsekwencji ochronie komórek nerwowych i całego mózgu przed patologią AD. Przełomowe znaczenie proponowanych badań będzie polegało na wykazaniu, że selektywne osłabienie szlaków sygnałowych receptora AhR prowadzi do neuroprotekcji w eksperymentalnych modelach sporadycznej postaci AD in vitro i in vivo.

Kandydat na stanowisko „asystenta (post-doc) (K/M/X)” w Pracowni Neurofarmakologii i Epigenetyki, Zakład Farmakologii Uzależnień IF PAN powinien spełniać następujące warunki:

1. Stopień naukowy doktora nauk medycznych, biologicznych lub pokrewnych, uzyskany w roku zatrudnienia w projekcie lub w okresie 12 lat przed 1 stycznia roku zatrudnienia w projekcie. Okres ten może być przedłużony o czas przebywania w tym okresie na
   długoterminowych (powyżej 90 dni) udokumentowanych zasiłkach chorobowych lub świadczeniach rehabilitacyjnych w związku z niezdolnością do pracy. Dodatkowo okres ten można przedłużyć o liczbę miesięcy przebywania na urlopach związanych z opieką
   i wychowaniem dzieci udzielanych na zasadach określonych w Kodeksie pracy, a w przypadku kobiet – o 18 miesięcy za każde urodzone bądź przysposobione dziecko, jeżeli taki sposób wskazania przerw w karierze naukowej jest bardziej korzystny;
2. Kandydat uzyskał stopień doktora w podmiocie innym niż podmiot, w którym planowane jest zatrudnienie na tym stanowisku, lub odbył co najmniej 10-miesięczny, ciągły
   i udokumentowany staż podoktorski w podmiocie innym niż podmiot realizujący projekt oraz w kraju innym niż kraj uzyskania stopnia doktora;
3. W okresie pobierania tego wynagrodzenia kandydat nie będzie pobierać innego wynagrodzenia ze środków przyznanych w ramach kosztów bezpośrednich z projektów badawczych finansowanych w ramach konkursów NCN;
4. W okresie pobierania tego wynagrodzenia kandydat nie będzie pobierać wynagrodzenia u innego pracodawcy na podstawie umowy o pracę, w tym również u pracodawcy z siedzibą poza terytorium Polski;
5. W okresie pobierania tego wynagrodzenia kandydat nie będzie pobierać świadczeń emerytalnych z systemu ubezpieczeń społecznych;
6. Dorobek naukowy udokumentowany publikacjami w czasopismach o zasięgu międzynarodowym, w tym co najmniej 2 pracami oryginalnymi opublikowanymi po doktoracie, w których pełni rolę pierwszego autora lub równorzędną;
7. Doświadczenie zawodowe zdobyte w zagranicznym ośrodku naukowym;
8. Znajomość zagadnień dotyczących funkcjonowania ośrodkowego układu nerwowego, zwłaszcza molekularnego podłoża chorób mózgu;
9. Udokumentowane doświadczenie w realizacji i/lub kierowaniu projektami grantowymi;
10. Bardzo dobre praktyczne umiejętności z zakresu wykonywania analiz molekularnych i biochemicznych (m.in. RT-qPCR, western blot, ELISA, Seahorse), a także stosowania technik immunofluorescenyjnych i obrazowania mikroskopowego;
11. Motywacja do poszerzania wiedzy;
12. Umiejętność organizacji pracy własnej służąca rzetelnemu wykonywaniu powierzonych zadań;
13. Biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie;
14. Nienaganna postawa etyczna.

 DODATKOWYM ATUTEM BĘDZIE:

1. Znajomość języka polskiego w mowie i piśmie.

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

1. Rozwój działalności badawczej w zakresie tematyki zgodnej z profilem naukowym Pracowni Neurofarmakologii i Epigenetyki;
2. Planowanie i wykonywanie badań;
3. Opracowywanie i właściwa archiwizacja wyników badań;
4. Ścisłe przestrzeganie kodeksu etyki pracownika PAN;
5. Przestrzeganie regulaminów i zarządzeń obowiązujących w IF PAN.

WARUNKI ZATRUDNIENIA:

Zatrudnienie w projekcie na podstawie umowy o pracę w pełnym wymiarze czasu pracy na okres od 6 do 24 miesięcy, z możliwością przedłużenia na czas realizacji projektu. Wynagrodzenie  140 000,00 zł brutto brutto / rocznie. Źródło finansowania: grant NCN OPUS 28, nr UMO-2024/55/B/NZ7/02215.

 OFERUJEMY:

1. Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę w ramach grantu;
2. Zadaniowy system czasu pracy;
3. Praca na stanowisku naukowym dająca możliwość rozwoju kariery zawodowej;
4. Dostęp do najnowszej infrastruktury badawczej, zaplecza aparaturowego i wsparcia
   administracyjnego projektów;

WYMAGANE DOKUMENTY:  

1. Podanie o zatrudnienie na w/w stanowisko wraz z listem motywacyjnym z opisem zainteresowań naukowych;
2. Wykaz informacji o kandydacie zgodnie z Zał. nr 1 do Formularza;
3. Kwestionariusz osobowy dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie zgodnie z Zał. nr 2 do
   Formularza;
4. Kopia dyplomu doktorskiego lub zaświadczenie o uzyskaniu stopnia doktora;
5. Krótki autoreferat;
6. Dane kontaktowe osób mogących udzielić informacji na temat kandydata i które wyraziły zgodę na kontakt;
7. Certyfikat znajomości języka angielskiego, jeżeli jest posiadany;
8. Oświadczenie o podstawowym miejscu pracy oraz o afiliacji prowadzonych badań naukowych
   i publikacji zgodnie z Zał. nr 3 do Formularza;
9. Informacja o przetwarzaniu danych osobowych zgodnie z Zał. nr 4 do Formularza;
10. Oświadczenie dot. nienagannej postawy etycznej zgodnie z Zał.nr 5 do Formularza.

Zgłoszenia wraz z wymaganą dokumentacją prosimy przesyłać w formie elektronicznej  na podany adres e-mail: ifpan@if-pan.krakow.pl do dnia 4.02.2026 r.

W tytule wiadomości należy wskazać, jakiego konkursu dotyczy aplikacja, tj.: „Konkurs –     Asystent (post-doc) (K/M/X) w Pracowni Neurofarmakologii i Epigenetyki IF PAN”.

Zwycięzca konkursu zostanie wyłoniony spośród osób spełniających warunki formalne w oparciu o analizę dokumentów oraz ewentualne rozmowy kwalifikacyjne.

Informujemy, że nawiążemy kontakt wyłącznie z wybranymi kandydatami, a nadesłanych dokumentów nie zwracamy. Zastrzegamy sobie prawo do unieważnienia konkursu bez podania przyczyny.

 Termin ogłoszenia konkursu:          16.01.2026 r.

Termin zgłaszania kandydatur:       4.02.2026 r.

Termin rozstrzygnięcia konkursu:   12.02.2026 r.